訪問北京君德同創農牧科技股份有限公司官方網站 010-82895518     微訪談:君德同創董事長楊立彬——共同探討中小飼料企業升級管理問題 收藏本頁
北京君德同創農牧科技有限公司固安新工廠盛大開業!1北京君德同創農牧科技有限公司固安新工廠盛大開業!2北京君德同創農牧科技有限公司固安新工廠盛大開業!3
君德同創-慶典篇 2012年9月22日,北京君德同創固安新工廠正式開業!
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9月秋高氣爽,在溫暖的陽光和湛藍的天空下,君德同創新工廠氣勢宏偉,高高的生產車間上垂下的企業祝賀條幅格外醒目,現場彩旗飄揚、花團錦簇。9月22日北京君德同創農牧科技股份有限公司固安新廠開業典禮儀式在固安工廠正式舉行!在熱烈的鑼鼓聲、精彩的舞獅表演后,慶典儀式正式開始! [詳細]


·北京君德同創農牧科技股份有限公司固安新工廠正式開業
·飼料企業軟硬件升級管理和戰略制勝高層研討會勝利召開


[會議演講資料下載]
·楊立彬:《飼料企業戰略選擇和管理升級》
·張軍:《飼料管理法規體系》
·孟展鵬:《安全飼料、安全食品》
·王瑤:《預混料生產的關鍵控制點及wincos在生產中的應用》
·張麗英:《液相色譜和原子吸收光譜技術及其在飼料分析中的應用》
·梁磊:《不同軟硬件設備生產預混料質量對比分析》
·邵根伙:《迎接農牧業黃金十年》

農業部畜牧業司飼料處處長王曉紅、國家飼料工程技術研究中心譙仕彥、河北省飼料處處長檀蒼中、君德同創(固安君德同創生物工程有限公司)總經理楊立彬等14位嘉賓出席慶典儀式并為開業剪彩,這標志著固安君德同創生物工程有限公司正式落成并開始投產。[詳細

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君德同創-歷程篇2004年~2008年:創業階段,歷經坎坷,艱苦卓絕  2008年~2012年:發展階段,蒸蒸日上,跨越發展
2004—2008年,創業階段:歷經坎坷,艱苦卓絕 
1、“逼上梁山”
2004年,楊立彬博士在條件不具備的情況下(沒有資金、沒有產品、沒有經驗等),發起成立了北京興晟農牧科技發展有限公司(君德同創前身),開始慘淡經營。[詳細

最初創業者合影最初創業者合影

當年的“廚房”研發中心當年的“廚房”研發中心
2、二人團隊
2005年,公司銷售副總被其他公司挖走,大部分員工相繼從公司離職。艱難之時,公司只有兩位員工——楊立彬和張德福。[詳細


楊立彬、張德福合影 楊立彬、張德福合影


當年空蕩蕩的辦公室(玉景公寓805室) 當年空蕩蕩的辦公室(玉景公寓805室)

3、100萬元技術服務費
2006年,公司加大技術服務力度。當年,僅技術服務費一項,就創收100萬元。這筆資金奠定了公司發展的基礎。[詳細



當年的技術服務專家團隊(中間為恩師李德發教授) 當年的技術服務專家團隊(中間為恩師李德發教授)

100萬元技術服務費 100萬元技術服務費
4、HACCP、ISO雙認證和技術服務“十大步驟”
2007年,公司提出了過程化管理思想,進行了HACCP和ISO雙認證,并推出了技術服務“十大步驟”。[詳細

  
  

5、過程化管理夭折
2008年,在公司內部沖突和外部壓力下,12人從公司離職,組建了另外一家企業,過程化管理因此而夭折,并且公司當年蒙受各種貨款損失60萬元以上……[詳細

西安銷售大會 西安銷售大會

回首2004到2008年,君德同創可謂“歷經坎坷,艱苦卓絕”!楊立彬本人(或公司)起點低,沒有經驗,反復摸索中付出了慘重代價!特別是時間代價!但是,付出代價的同時,楊立彬及其團隊磨練了意志,端正了品格,總結了教訓,為公司后續發展壯大奠定了思想基礎……

2009年至今,發展階段:蒸蒸日上,跨越發展 
2009年,公司開始注重制度建設和文化建設。楊立彬等人和全體員工多次參加行業內外各種培訓、交流活動,目的就是求索公司管理的鑰匙和公司發展的方向。通過內部調整、外部培訓、共同交流等活動,全體員工對公司管理、公司制度、公司文化逐漸理解和認同。在此基礎上,公司提出了“集中精力搞肌神,全力以赴核心料”經營思路,全體銷售、技術人員投入了極大的熱情開發核心料(小比例預混料)產品。2009年,公司整體業績實現了歷史性突破。[詳細
管理層及員工參加錫恩培訓

管理層及員工參加錫恩培訓
從游擊隊到正規軍的變革

從游擊隊到正規軍的變革
“狠抓過程、熔鑄模式、跨越發展”

“狠抓過程、熔鑄模式、跨越發展”
楊立彬本人參加培訓活動

楊立彬本人參加培訓活動
西安銷售大會

西安銷售大會
君德同創公司引入創投公司合影 吉林德惠崔軍工作室
2010年,楊立彬將名下17.5%股權陸續轉讓給核心管理人員。
2010年,公司另外一件標志性事件就是引入禽料技術,進軍肉雞市場。截至目前,公司肉雞方面已經成為公司發展的源動力之一。
左圖為公司引入創投公司合影,右圖為吉林德惠崔軍工作室[詳細
2011年,北京君德同創農牧科技股份有限公司在“新三板”掛牌上市,以此為標志,2011年,公司整體業績再一次實現歷史性跨越,其中,銷售業績同比增長50%以上。[詳細
登陸“新三板”

登陸“新三板”
與導師、領導合影

與導師、領導合影
君德同創登陸新三板合影

君德同創登陸新三板合影
“新三板”感恩的心

“新三板”感恩的心

2012年10月16日,北京君德同創農牧科技股份有限公司董事長、總經理楊立彬博士榮獲“2011年度北京市飼料行業新興人物”獎,并代表2011年度北京市飼料行業新興人物作獲獎感言。[詳細
獲得新型人物的企業代表合影

獲得新型人物的企業代表合影
楊立彬博士領獎

楊立彬博士領獎
楊立彬博士演講

楊立彬博士演講
君子文化,傳承大道,引領航程
君德同創起步于技術,發展與技術,未來壯大還是源自技術!

2011年,公司提出了“真營養,真健康”研發理念。其核心內容是:君德同創從事有關飼料、養殖方面研發過程中,將會執著追求用動物真正需要的實實在在的營養素去滿足動物的營養需求,從而提高動物健康水平,促進人民生活健康,而不去迎合人們對飼料、動物的感官需求。總結公司8年研發成果,借鑒美國10年養豬經驗,君德同創必將掀起飼料、養殖技術革命新浪潮![詳細

研發中心主要承擔三方面職能:負責公司內部產品研發,為客戶提供技術解決方案,承擔國家科研項目。
目前,公司擁有3項發明專利,1項待批國家飼料添加劑二級新產品(肌神)。[詳細

到目前為止,公司研發中心曾經和正在 承擔的項目包括:
1、2007年,《綠色安全無抗生素豬預混料的產業化》項目,獲科技部“星火計劃”立項。 [詳細

2、2007年,《安全高效飼用活菌酸與無抗生素豬飼料配制技術》項目,獲北京市科委“技術轉移服務專項基金”資助。[詳細

技術服務部的職能是將公司核心技術和產品實現與客戶充分對接,提供養殖技術配套方案,培訓公司以及客戶員工。 2012年,公司開始組建“立體化技術服務體系”,全面提升整體技術服務水平。[詳細

2012年,公司購進瑞士布勒公司軟硬件預混料(維生素)生產設備和大型化驗分析儀器設備,軟硬件配套設備和管理水平的全面升級,確保公司產品實現 “最適口,最穩定”的特點。[詳細



2012年,在中國農業大學動物醫學院等科研院所專家、教授的幫助下,公司開始組建“豬病預防和控制中心”,專門為大型養豬場提供豬病預防與控制解決方案以及其它技術咨詢、信息服務。公司意在撬動養殖終端,實現產品銷量和公司發展后來居上。[詳細
公司提供服務內容包括:
1、豬營養供給和飼喂體系培訓;
2、養豬技術模式培訓;
3、疾病預防和控制解決方案培訓;
4、豬場拜訪,實地解剖,分析病理病因;
5、豬場取樣,實驗室制作組織切片,深入分析病理病因,提供分析報告;
6、根據病理病因,提供自家苗產品或推薦使用其它治療方案;
7、為潛在大型養豬場客戶免費提供抗體水平等多種疾病預防和控制檢測數據。
對接養殖,價值第一!

公司研發的每一個產品都體現著解決生產實際問題的特點,特別是2012年,公司種豬料、教槽料、肉種雞料產品研發取得重大突破,徹底解決了飼料與養殖對接過程中一系列配套問題。公司的優秀產品包括:

君德同創誠邀天下的志同道合者“共同創業,共同發展”!        →意向合作企業資料登記

八年以來,公司為500家以上飼料企業提供產品和配套服務,很多企業在與公司緊密合作過程中獲得了大發展,其中包括四川特驅、河北興達、福建豐澤、東海糧油、南京雨潤、江蘇益客、山東環山、德州鑫鼎源、山東和美、哈爾濱英瑞斯、吉林精氣神、吉林大龍、遼寧宏大、石家莊華牧、天津尚氏、河北經典、河北鯤鵬、河南廣安、河南萌發、河南勝大、山西如亮、山西亨通、陜西龍首、陜西佰仕得、湖南昌業、成都法寶、昆明邦云、廈門銀祥、湖南九鼎、浙江文華等等。

2011年,公司在“新三板”上市,這標志著公司發展進入新的階段。

未來五年,公司發展定位:做行業養殖專家。其核心思想,不是君德同創要去做養殖,也不是要去做飼料,而是要建立自己的示范養殖場,示范飼料廠,更好地為飼料和養殖提供解決方案。

君德同創發展定位:“君德同創,養殖專家”

未來五年,公司發展目標:在創業板上市。

為此,公司將整合內外有效資源,努力打造以君德同創為核心的“共同創業,共同發展”的平臺,謀求與飼料企業和養殖企業“緊密型”(完全控股)、“松散型”(少量參股)、“虛擬型”(共同上市)戰略合作關系。向合作伙伴輸入技術、輸入產品、輸入人才、輸入模式,不斷提供配套解決方案,力爭2016年共同在創業板上市。

  
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